Chef.fe de projet Digital confirmé.e - CDI - 44
DESCRIPTIF DU POSTE
La Business Unit Digitale du Groupe Sigma accompagne ses clients de la conception au déploiement de solutions numériques sur-mesure ainsi que sur la prise en charge complète et personnalisée de leur écosystème de données. Notre démarche d'éco-conception garantit une approche éthique, efficace et agile qui permet à nos clients de réduire leur empreinte carbone.
Vos missions :
Dans ce cadre, nous recherchons notre futur.e Chef.fe de projet confirmé.e pour accompagner nos clients dans la réussite de leurs projets de Build, TMA ou de refonte de leurs applications.
En tant que Chef.fe de projets, vous êtes le.la garant.e de l’excellence opérationnelle.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Piloter les différentes phases des projets de Build ou de TMA qui vous sont confiés : du cadrage à la mise en production chez nos clients, en coordination avec les équipes Sigma et les équipes clientes.
- Assurer les comités de suivi et de pilotage
- Garantir le delivery des projets qui vous sont confiés dans le niveau de qualité attendu, le respect du budget, et des délais contractualisés
- Gérer les plans de charges, plannings, avancement projet, risques des projets
- Piloter opérationnellement les équipes de développement affectées aux projets (7 personnes)
- Construire, développer et gérer la relation client au quotidien
- Participer à la construction des propositions commerciales et des réponses aux appels d’offres en lien avec les équipes avant-vente et commerciales.
Ce que l'on vous propose :
-
Accompagner nos clients du secteur de la Grande Distribution dans la réussite de leurs projets de transformation digitale et être leur interlocuteur privilégié
- Un quotidien rythmé par une diversité de projets d'envergure
- Piloter des projets de refonte d'application (entre 500 et 1000 jours) sur des environnement technique modernes (dernières versions de Java, démarche DDD...)
- Etre sensibilisé.e à la démarche d'éco-conception
- Vous engager dans une entreprise à mission pour qui la RSE est une réalité concrète : environnement, inclusion, croissance durable, QVT
- Adapter votre rythme de travail à votre vie : souplesse horaire, package de 10 jours de télétravail par mois, possibilité de travailler sur 4,5 jours
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ?
Vous souhaitez participer au développement d’une entreprise aux objectifs de croissance ambitieux en poursuivant le développement de votre expertise en gestion de projet.
Vous connaissez et savez évoluer dans un environnement de type « ESN » et souhaitez rejoindre une entreprise solide sur son marché depuis 50 ans, pouvant vous accompagner dans le développement de vos compétences.
Votre « culture digitale » vous permet de comprendre les différentes problématiques que pourraient rencontrer l’équipe projet.
Vous avez une forte capacité à animer/coordonner des acteur.trice.s de différents horizons.
Votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent d'instaurer une relation de confiance avec vos différents.es interlocuteur.trice.s.
SIGMA, ENTREPRISE A MISSION
Pionner du numérique à impact, Sigma devient entreprise à mission en 2023. Nous avons ainsi modifié les statuts de l'entreprise pour marquer notre volonté d’agir avec et pour notre écosystème, et participer ainsi à créer un monde meilleur.
Notre raison d'être : ‘‘Apporter à notre écosystème des solutions numériques qui contribuent à un futur désirable, dans lequel chacun et chacune trouve sa place.’’
700 collaborateurs et collaboratrices formé-e-s et accompagné-e-s pour répondre à l'ensemble des besoins de nos clients.
Notre force : faire dialoguer toutes nos expertises pour servir la performance de nos clients.
Nos expertises sont regroupées autour de 5 piliers stratégiques majeurs:
- Edition et intégration de logiciels
- Développement et modernisation de solutions sur-mesure
- Data valorisation
- Infogérance et services cloud
- Cybersécurité
Les apports pour nos clients :
Un accompagnement qui va au-delà de la relation client / fournisseur. Nous plaçons nos équipes au cœur de notre démarche pour apporter à nos clients un service de qualité et contribuer à leur propre création de valeur.
Notre engagement : conjuguer performance économique, sociale et environnementale
Sigma a entrepris la construction d'une stratégie climat structurée de long terme qui a permis de fixer un objectif de réduction de ses émissions de -55% en 2030.
Cet engagement s'illustre également par une croissance partagée (participation, intéressement etc.), un investissement massif dans la formation, une politique active pour l'inclusion des jeunes, l’égalité homme/femme et les publics éloignés de l'emploi.
FONCTIONNEMENT & ETAPES DU RECRUTEMENT
Notre philosophie :
" Un processus de recrutement simple, équilibré et amélioré continuellement. "
Chez Sigma, un processus de recrutement standard est composé de deux grands moments d'échanges :
- Un entretien RH visant à comprendre la trajectoire professionnelle des candidat-e-s, vérifier ensemble l'adéquation au poste et présenter Sigma.
- Un échange avec votre futur-e manager, pour approfondir le volet technique du poste, les missions très concrètement, l'adéquation avec l'équipe en place et répondre à l'ensemble des questions restantes.
Le process de recrutement peut être adapté en fonction du niveau de responsabilité du poste à pourvoir et des attentes des candidat·e·s. (3ème entretien, immersion dans l'équipe, etc.)
Nous souhaitons offrir à chacun et chacune la possibilité de candidater et d'exercer n'importe quel métier au sein de Sigma sur la seule base de ses compétences et aptitudes pour les missions confiées. Dans cet objectif, toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Dans un objectif d'amélioration continue, la satisfaction des candidat·e·s. est évaluée à l'issue du processus de recrutement via un baromètre candidat : délais du processus de recrutement, clarté de la mission, qualité de l'entretien, etc.
N'hésitez plus, postulez !
- Département
- Gestion de projet
- Poste
- Chef.fe de projet confirmé.e
- Localisations
- Nantes
- Statut à distance
- Hybride
- Salaire annuel
- 45 000 € - 50 000 €
- Type d'emploi
- Temps plein
- Types de contrat
- CDI
À propos de SIGMA INFORMATIQUE
Chef.fe de projet Digital confirmé.e - CDI - 44
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