Nantes (La Chapelle-sur-Erdre) – Salaire entre 42K€ et 46K€ – Télétravail 2 jours/semaine – Statut cadre horaire

Un petit mot sur le contexte 👇

✅ Ce que nous attendons de vous dans le cadre du projet de déploiement chez notre client historique (50%) :

• Coordonner la relation client sur le projet migration de sa solution comptable existante vers la nouvelle (conduite du changement)

• Définir et piloter le planning du projet, dans le respect des délais convenus avec le client, et les plans de bascule (à communiquer aux différentes parties prenantes)

• Piloter la phase de test et de recette en collaboration avec le client

• Garantir le niveau de qualité des livrables et leur cohérence par rapport aux engagements pris

• Evaluer la satisfaction du client et proposer les actions correctives lorsque nécessaire

✅Ce que nous attendons de vous dans le cadre de l'intégration de notre ERP Finance :

• Animer les ateliers de recueil du besoin auprès des clients

• Proposer les solutions de paramétrage adaptées au contexte et aux enjeux client en garantissant la faisabilité opérationnelle

• Coordonner les adaptations techniques et les actions de développement avec les équipes internes Sigma

• Assurer et piloter la réalisation des phases de recette en collaboration avec les clients et les équipes techniques internes

• Accompagner et conseiller les utilisateurs lors des différentes étapes du déploiement et de la mise en production de la solution ERP (support fonctionnel, spécifications, formation, documents techniques etc.)

• Assurer les demandes d'évolution : réception et priorisation des demandes client.e.s, étude de recevabilité et suivi, évolution de la documentation

• Participer activement à l’amélioration continue du service rendu aux clients de Sigma

Votre futur environnement de travail 🙌

Ce que vous avez à y gagner 🎁🔓

L’opportunité de travailler sur des projets multi‑clients, favorisant le développement de compétences sur des secteurs d’activité variés et la découverte de différents environnements.

La possibilité de construire un parcours d'évolution aligné avec vos appétences, quelles soient orientées vers le pilotage de projet, l'expertise fonctionnelle ou l'expertise technique.

Le package associé 💰

• Salaire : entre 42K€ et 46K€ € brut/an

• Statut : cadre en heures

• Télétravail : 2 jours par semaine

• Localisation : La Chapelle-sur-Erdre, accessible en transports en commun (bus, tram-train, tramway) avec remboursement de votre abonnement à hauteur de 70 %.

• Bénéficier d’un environnement favorisant la mobilité douce : Forfait "mobilité durable" de 200 € par an et installations pro-vélo à disposition des collaborateurs et collaboratrices

Ce poste est fait pour vous si… ✅

• Votre parcours de formation et/ou vos expériences professionnelles vous ont permis d’acquérir de solides connaissances des processus de gestion (comptable, financière, achat, vente, logistique, …) ?

• Vous avez développé des connaissances et/ou vous manifestez une appétence réelle pour les techniques et les outils informatiques (connaissances de base sur les BDD SQL, BI, etc.) ?

• Vous justifiez d'une expérience significative en intégration de progiciels idéalement acquise chez un Editeur ou Intégrateur ?

• Vous avez envie de contribuer à la roadmap fonctionnelle et technique d'un ERP qui s'enrichit constamment pour accompagner l'évolution des besoins clients ?

• On vous reconnaît votre aisance relationnelle et votre esprit d’équipe ?

• La satisfaction client est au cœur de vos priorités?

• Vous êtes doté.e d’un bon esprit de synthèse, de bonnes qualités d’expression écrite et orale ?

Faites demi-tour si… 🚧

Prêt·e à nous rejoindre ? 🚀

SIGMA, ENTREPRISE A MISSION

Pionner du numérique à impact, Sigma devient entreprise à mission en 2023. Nous avons ainsi modifié les statuts de l'entreprise pour marquer notre volonté d’agir avec et pour notre écosystème, et participer ainsi à créer un monde meilleur.

Notre raison d'être : ‘‘Apporter à notre écosystème des solutions numériques qui contribuent à un futur désirable, dans lequel chacun et chacune trouve sa place.’’

700 collaborateurs et collaboratrices formé-e-s et accompagné-e-s pour répondre à l'ensemble des besoins de nos clients.

Notre force : faire dialoguer toutes nos expertises pour servir la performance de nos clients.

Nos expertises sont regroupées autour de 5 piliers stratégiques majeurs:

• Edition et intégration de logiciels

• Développement et modernisation de solutions sur-mesure

• Data valorisation

• Infogérance et services cloud

• Cybersécurité

Les apports pour nos clients :

Un accompagnement qui va au-delà de la relation client / fournisseur. Nous plaçons nos équipes au cœur de notre démarche pour apporter à nos clients un service de qualité et contribuer à leur propre création de valeur.

Notre engagement : conjuguer performance économique, sociale et environnementale

Sigma a entrepris la construction d'une stratégie climat structurée de long terme qui a permis de fixer un objectif de réduction de ses émissions de -55% en 2030.

Cet engagement s'illustre également par une croissance partagée (participation, intéressement etc.), un investissement massif dans la formation, une politique active pour l'inclusion des jeunes, l’égalité homme/femme et les publics éloignés de l'emploi.

FONCTIONNEMENT & ETAPES DU RECRUTEMENT

Notre philosophie :

" Un processus de recrutement simple, équilibré et amélioré continuellement. "

Chez Sigma, un processus de recrutement standard est composé de deux grands moments d'échanges :

• Un entretien RH visant à comprendre la trajectoire professionnelle des candidat-e-s, vérifier ensemble l'adéquation au poste et présenter Sigma.

• Un échange avec votre futur-e manager, pour approfondir le volet technique du poste, les missions très concrètement, l'adéquation avec l'équipe en place et répondre à l'ensemble des questions restantes.

Le process de recrutement peut être adapté en fonction du niveau de responsabilité du poste à pourvoir et des attentes des candidat·e·s. (3ème entretien, immersion dans l'équipe, etc.)

Nous souhaitons offrir à chacun et chacune la possibilité de candidater et d'exercer n'importe quel métier au sein de Sigma sur la seule base de ses compétences et aptitudes pour les missions confiées. Dans cet objectif, toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

N'hésitez plus, postulez !