Un petit mot sur le contexte 👇

En tant qu'alternant·e, vous interviendrez au coeur des projets d'intégration de Lixa, aux côtés de notre équipe de consultants et consultantes expérimentés. Concrètement, cela veut dire :

Accompagner les clients dans la compréhension et le cadrage de leurs besoins : vous utiliserez vos capacités d'analyse pour participer à l'animation des ateliers de travail, analyser les processus financiers existants et formaliser les besoins (cahier des charges, spécifications fonctionnelles), afin de garantir une solution alignée avec les enjeux métiers.

Participer au déploiement de Lixa chez nos clients : vous mobiliserez vos compétences fonctionnelles et votre rigueur pour réaliser les reprises de données, paramétrer la solution, réaliser les tests et recettes, dans le but d'assurer un déploiement fiable et opérationnel.

Accompagner les utilisateurs dans la prise en main et l'utilisation de la solution : participer au support auprès des utilisateurs, traiter les incidents, répondre aux demandes d'évolutions spécifiques et participer à l'animation des sessions de formation.

Contribuer à l'amélioration continue de l'outil et des méthodes : vous mettrez à profit votre esprit de synthèse pour mettre à jour les documentations existantes, créer des supports de formation et participer à l'évolution des pratiques en interne.

Ce que l’on attend de vous 🔎

• Comprendre les processus financiers d’une entreprise et les traduire dans un ERP

• Participer activement à un projet d’intégration ERP de bout en bout

• Adopter une posture de consultant face aux clients

• Apporter une contribution concrète à la qualité des déploiements et à l’amélioration continue de Lixa

Votre futur environnement de travail 🌱

Ce que vous avez à y gagner 🎁

Intervenir sur l'ensemble du cycle de déploiement d'un ERP, de la prise en charge du besoin jusqu'au déploiement de la solution chez le client.

Développer une vraie posture de consultant·e, en échangeant avec des interlocuteurs métiers variés : directions financières, services comptables, achats…

Monter en compétences sur un ERP Finance complet, utilisé en conditions réelles par des ETI, avec des enjeux concrets de pilotage et de fiabilité financière

Gagner progressivement en autonomie et en responsabilité, jusqu’à prendre en charge des sujets de bout en bout.

Les conditions 💼

• Contrat d'alternance de 12 mois / Niveau Bac +5

• La Chapelle-sur-Erdre (Gesvrine)

• Temps de travail : 37h / semaine

• Télétravail : 2 jours / semaine

• 🌱 Mobilité douce encouragée

  • 💰 Forfait mobilité durable de 200€ par an

  • 🚲 Installations pro-vélo à disposition

  • 🚌 Prise en charge à 70% de votre abonnement transports en commun

Ce poste est fait pour vous si… ✅

Vous êtes issu·e d'une formation orientée finance / gestion et avez développé·e une réelle compréhension des process de gestion en entreprise : comptabilité, finance, achats, vente. Vous savez lire un besoin métier, en comprendre les enjeux et le traduire de façon structurée.

Vous avez une appétence réelle pour l'IT, vous aimez analyser, comprendre comment fonctionne un outil et faire le lien entre besoin fonctionnel et solution ERP.

Tourné·e vers l'action, vous combinez esprit d'analyse, capacité de synthèse et aisance relationnelle. Vous êtes à l'aise dans vos échanges avec des interlocuteurs internes et externes, et êtes capable de contribuer efficacement à des projets transverses.

De nature curieuse, vous aimez vous questionner et améliorer en continu vos pratiques.

Prêt·e à nous rejoindre ? 🚀

SIGMA, ENTREPRISE A MISSION

Pionner du numérique à impact, Sigma devient entreprise à mission en 2023. Nous avons ainsi modifié les statuts de l'entreprise pour marquer notre volonté d’agir avec et pour notre écosystème, et participer ainsi à créer un monde meilleur.

Notre raison d'être : ‘‘Apporter à notre écosystème des solutions numériques qui contribuent à un futur désirable, dans lequel chacun et chacune trouve sa place.’’

700 collaborateurs et collaboratrices formé-e-s et accompagné-e-s pour répondre à l'ensemble des besoins de nos clients.

Notre force : faire dialoguer toutes nos expertises pour servir la performance de nos clients.

Nos expertises sont regroupées autour de 5 piliers stratégiques majeurs:

• Edition et intégration de logiciels

• Développement et modernisation de solutions sur-mesure

• Data valorisation

• Infogérance et services cloud

• Cybersécurité

Les apports pour nos clients :

Un accompagnement qui va au-delà de la relation client / fournisseur. Nous plaçons nos équipes au cœur de notre démarche pour apporter à nos clients un service de qualité et contribuer à leur propre création de valeur.

Notre engagement : conjuguer performance économique, sociale et environnementale

Sigma a entrepris la construction d'une stratégie climat structurée de long terme qui a permis de fixer un objectif de réduction de ses émissions de -55% en 2030.

Cet engagement s'illustre également par une croissance partagée (participation, intéressement etc.), un investissement massif dans la formation, une politique active pour l'inclusion des jeunes, l’égalité homme/femme et les publics éloignés de l'emploi.

FONCTIONNEMENT & ETAPES DU RECRUTEMENT

Notre philosophie :

" Un processus de recrutement simple, équilibré et amélioré continuellement. "

Chez Sigma, un processus de recrutement standard est composé de deux grands moments d'échanges :

• Un entretien RH visant à comprendre la trajectoire professionnelle des candidat-e-s, vérifier ensemble l'adéquation au poste et présenter Sigma.

• Un échange avec votre futur-e manager, pour approfondir le volet technique du poste, les missions très concrètement, l'adéquation avec l'équipe en place et répondre à l'ensemble des questions restantes.

Le process de recrutement peut être adapté en fonction du niveau de responsabilité du poste à pourvoir et des attentes des candidat·e·s. (3ème entretien, immersion dans l'équipe, etc.)

Nous souhaitons offrir à chacun et chacune la possibilité de candidater et d'exercer n'importe quel métier au sein de Sigma sur la seule base de ses compétences et aptitudes pour les missions confiées. Dans cet objectif, toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

N'hésitez plus, postulez !